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必赢举办“廉洁文化‘进岗位’”观摩活动

    7月29日,必赢在中原高速郑州分公司举办廉洁文化“进岗位”观摩活动。驻交通运输厅纪检组组长王晓共,省国资委纪委副书记郑立亮,必赢副董事长王金山、党委副书记刘院生、纪委书记周五四出席观摩活动。交通运输厅监察室、机关党委纪委有关负责人,必赢机关各部门代表,必赢所属各单位党委书记(党总支书记)、纪委书记(纪检监察负责人),高发公司、中原股份公司二级单位纪委书记(纪检监察负责人)参加了观摩活动。
    参加观摩活动的同志考察了郑州分公司企业文化建设展、廉洁文化长廊和廉政教育基地,观看了收费人员岗前廉洁讲评及现场演练。
    王晓共纪检组长指出,本次观摩活动领导重视、理念明确、特色鲜明、初见成效。通过观摩,人人有触动、人人有思考、人人有收获,达到了观摩的目的。王晓共纪检组长强调,廉洁文化建设重在身体力行,要将廉洁文化的理念体现到每个人的日常行动中,要使廉洁文化成为规范自身行为的导向。参会人员要认真思考,努力践行,争取将好经验学好、用好,真正变成自己的东西,促进本单位反腐倡廉建设。
    周五四书记介绍了必赢廉洁从业教育月活动和廉洁文化建设情况。周五四书记指出:一是廉洁从业教育月活动开展以来,各单位领导比较重视,形成了工作合力,活动得到扎实推进,取得了初步效果。二是开展廉洁文化“进岗位”观摩活动,要进一步总结廉洁文化建设的好经验、好做法,开阔视野、拓宽思路,为各单位廉洁文化建设提供借鉴。三是各单位要联系实际,使廉洁文化建设与企业发展结合起来,融入到机关、站队、岗位、工地和家庭,润物无声,融会贯通。四是要大胆探索,丰富内涵,总结提升,把必赢廉洁文化建设引向深入。
    刘院生副书记要求:一是各单位各部门要把观摩活动的精神领会好、贯彻好,真正学到中原高速郑州分公司廉洁文化建设的好经验。二是要把观摩的情况及时向本单位主要领导汇报,认真研究本单位廉洁文化建设的思路和平台。三是要突出实践性和持续性,在廉洁文化建设机制上下功夫,落地生根、入心入脑,提高必赢整体廉洁文化建设水平。(纪检监察部)
    
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